NEXTGen RH

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement créé en 2009. Il accompagne les entreprises dans leurs recrutements en CDI sur toute la France. Les équipes sont divisées en pôles de spécialisation pour une parfaite connaissance métier : BTP, Immobilier, Ingénierie, Industrie, Tech, Tertiaire. NEXTGEN RH Handicap est une division spécialisée du cabinet, elle a été mise en place dès la création du cabinet. Le pôle Diversité & Inclusion accompagne les candidats BOETH dans leur recherche d’emploi et permet aux entreprises inclusives d’intégrer dans leurs équipes des talents en situation de handicap qui correspondent à leurs besoins.

Collaborer avec Tiffany a été une évidence puisque nous partageons des valeurs communes : celle de créer un monde plus inclusif. Nous partageons avec Tiffany une vision fondamentalement humaine du monde du travail. Tandis que Tiffany sensibilise et éduque les entreprises sur les enjeux du handicap invisible, nous accompagnons ces mêmes entreprises dans la recherche de nouveaux profils en situation de handicap. Créer de la diversité dans les équipes est un geste concret en faveur de la lutte contre la discrimination et l’exclusion. Par ailleurs, selon une étude récente, les salariés handicapés sont considérés par leur employeur comme les plus consciencieux. La synergie entre nos deux activités est un moteur puissant pour promouvoir une culture d’inclusion pérenne dans le monde professionnel.

Nous cherchons également à créer des environnements de travail où chacun peut s’épanouir et donner le meilleur de soi-même, indépendamment de son handicap. En travaillant ensemble, nous cherchons à développer des pratiques RH innovantes qui intègrent pleinement la dimension du handicap invisible. Grâce à nos synergies, nous aspirons à avoir un impact social significatif : celui de promouvoir l’égalité des chances pour créer un monde plus juste.

Site internet : https://www.nextgenrh.fr/
Page LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/nextgen-rh/